這是一個關(guān)于服裝行業(yè)的個人成才問題，要回答這個問題首先要了解服裝設(shè)計師的日常工作內(nèi)容是什么,只有這樣才知道自己能否勝任服裝設(shè)計師這一職位。 服裝設(shè)計師的工作內(nèi)容： 1.通過各種媒體和現(xiàn)場發(fā)布會收集流行資訊：包括時裝發(fā)布會、服裝流行題、服裝流行色等 2.針對性地區(qū)域市場調(diào)查，商場調(diào)查，目標品牌調(diào)查。以服裝產(chǎn)品的旺銷程度為主線思路寫市場調(diào)查報告 3.聯(lián)系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡 4.結(jié)合市場調(diào)查結(jié)果和流行資訊，與設(shè)計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和開發(fā)計劃書，同時確定設(shè)計師個人負責的項目開發(fā)計劃書 5.調(diào)整并明確設(shè)計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設(shè)計總監(jiān)的總體控制和建議 6.與版型師溝通設(shè)計意圖，控制樣衣版型式樣和進度 7.協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量 8.樣衣完成后，參與調(diào)整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法 9.整盤服裝的調(diào)整期間，初審會和內(nèi)審會聽取其他部門人員的意見，共同確定調(diào)整方向 10.參與服裝產(chǎn)品訂貨會，聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見，為下次的產(chǎn)品開發(fā)做準備 從以上服裝設(shè)計師的工作內(nèi)容可以看出，服裝設(shè)計師是否勝任的評判標準是： 1.擁有大量一手的資料、快速的資訊途徑和流行分析能力 2.敏銳的市場眼光 3.擁有一定的面料知識和面料商資源 4.文字表達能力和語言交流能力 5.團隊合作精神和時尚的個性 6.擁有一定的手繪或電腦繪圖能力 7.了解版型知識和工藝知識，有工藝創(chuàng)新能力 所以，我們不難看出，成為一個服裝設(shè)計師需要多方面的能力。繪畫功底的深淺與否，不是成為服裝設(shè)計師的唯一評判標準和要求。關(guān)鍵是其 繪圖水平能否滿足他的工作需求。再則，國外有許多著名設(shè)計師都是從裁縫做起，也有很大一部分設(shè)計師并未受過專業(yè)院校的教育，沒有多少 繪畫功底。但是，作為一名設(shè)計師能把款式圖繪制交代清楚是必需的，不論用何種工具和表現(xiàn)手法。