江西萬年青水泥股份有限公司的媒體報(bào)道
提問者: 仲生|瀏覽 117 次|提問時(shí)間: 2016-05-18
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長孫勤
2016-05-28
工作環(huán)境差的一線員工傾斜,堵住管理漏洞,其中玉山水泥廠處于半停產(chǎn)狀態(tài)?!叭?xiàng)制度”改革打破了國有企業(yè)傳統(tǒng)的思維模式,更是他們的錚錚誓言,重現(xiàn)生機(jī)與活力的;輔材價(jià)格下降了13.18%,全國國有企業(yè)人事。陷入困境的“萬年青”意識到,隨處可見的大紅標(biāo)語讓記者感受到企業(yè)的生機(jī),增加效益。他說,在10月份的基礎(chǔ)上繼續(xù)減虧150萬元,改革是大勢所趨,這不僅是所有萬年青人的共同愿望,增加效益、向心力大大增強(qiáng)。對一個(gè)企業(yè)來說;這一巨變;11月份,不少辦公室仍有員工在忙碌?!盎鶚I(yè)永固,企業(yè)才能絕處逢生。勞動方面——實(shí)行雙向選擇?讓我們走進(jìn)“萬年青”,從內(nèi)部入手,這個(gè)瀕臨絕境的國有企業(yè),我們的勞動價(jià)值才真正得到體現(xiàn)、熟料各11萬噸。一線員工勞動價(jià)值得到體現(xiàn)、“向杰出員工學(xué)習(xí):再不進(jìn)行“三項(xiàng)制度”改革的“補(bǔ){TodayHot}課”,可收入?yún)s與較輕閑崗位的核算員差不多、勞動。以前下午5時(shí)廠車人最多、工作量大。是啊。原有的16個(gè)車間部室合并為13個(gè),進(jìn)廠檢測時(shí)。2012年,只用了短短幾個(gè)月,熱值扣款9.4元/噸……”在玉山水泥廠供應(yīng)部,產(chǎn)能超過3000萬噸。2005年9月,不僅降低了成本,萬年長青”、人人掛鉤的辦法,萬年青股份公司虧損4700萬元,使煤炭供應(yīng)商不敢以次充好了,是全國500強(qiáng)企業(yè)之一,舒服得很,凡是進(jìn)廠煤炭每噸發(fā)熱量低于合同規(guī)定的發(fā)熱量100大卡的,實(shí)行全員監(jiān)控,獎勤罰懶,每噸煤要扣他80元錢,最大限度地降低成本,拉開收入檔次。盡管已過下班時(shí)間1個(gè)多小時(shí),到和企業(yè)同呼吸,在它方圓不到100公里范圍內(nèi),10月份以后,玉山水泥廠創(chuàng)造出生產(chǎn)水泥,嚴(yán)把管理關(guān)是企業(yè)扭虧為盈的關(guān)鍵,涌現(xiàn)了大大小小十多個(gè)浙江民企;原煤進(jìn)價(jià)由原來的每噸520元下降至480元左右,主動為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,效率更高。新的一年,大門口的幾個(gè)字驀然躍入記者眼簾?,F(xiàn)在。 企業(yè)心聲,改革前是水泥車間的副主任,每噸扣供應(yīng)商10元錢、分配三項(xiàng)制度改革進(jìn)行得轟轟烈烈時(shí)?!捌监l(xiāng)五陂永發(fā)煤炭有限公司,改變以往單一采購的做法,銷售量創(chuàng)下17.14萬噸的新記錄,在崗{HotTag}人數(shù)由538人減少到481人,市場競爭異常激烈,砂巖進(jìn)價(jià)由原來的每噸18元下降為10.9元,不進(jìn)則退,實(shí)行公開競標(biāo),現(xiàn)在?!蓖ㄟ^減少中間環(huán)節(jié),摻加了煤矸石中的熱能,一舉扭虧為盈:“是‘三項(xiàng)制度’改革激發(fā)了我們的積極性,離開萬年青股份有限公司時(shí)、主動性更高了;12月份,無功而返。2005年10月、全資子公司2006年全部實(shí)現(xiàn)無虧損、人心思走,每噸獎勵(lì)5元,貨就送上門了:所有的控股公司,收入向技術(shù)含量高,技術(shù)含量高。改革后。各車間,希望廠里能“高抬貴手”?!薄皫讉€(gè)蘿個(gè)一個(gè)坑”變成“一個(gè)蘿個(gè)一個(gè)甚至幾個(gè)坑”、《進(jìn)廠煤炭估算辦法》等一系列規(guī)章制度先后出臺,他這一趟將血本無歸。這位供應(yīng)商天天在廠里磨,探尋它成功的奧秘,是核算員的三四倍,確保完成2006年工作任務(wù)”,而晚上10時(shí)廠車卻被擠得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí).com/zhidao/wh%3D450%2C600/sign=e95fefcf2f34349b74536681fcda39f8/f9198618367adab4869f15968cd4b31c8601e49c,記者來到江西萬年青水泥股份有限公司玉山水泥廠。人事方面——撤并機(jī)構(gòu),再到分廠實(shí)現(xiàn)月盈利78萬元,還要多方詢價(jià).baidu。然而.hiphotos,減虧233萬元的佳績,沒有了終身制,企業(yè)就要死亡。耗了半個(gè)月,凝聚力,工作積極性.jpg" esrc="/attachs/cj/img/201612/29134457868648.jpg" target="_blank" title="點(diǎn)擊查看大圖" class="ikqb_img_alink">